absentéisme aux visites
confronté à un taux d’absentéisme significatif et en constante progression, les visites non excusées sont désormais facturées.
Depuis de nombreuses années, notre règlement intérieur prévoit la facturation des absences aux rendez-vous non décommandés 72 heures à l’avance (trois jours ouvrés entiers) sur la base d’un tarif décidé annuellement par le conseil d’administration.
Néanmoins, avant 2018, aucune absence ne faisait l’objet de facturation.
–> consulter les tarifs
Néanmoins, avant 2018, aucune absence ne faisait l’objet de facturation.
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Depuis le 01/01/2018, les absences non excusées et excusées hors délai aux visites d’information et de prévention initiales et aux examens médicaux d’aptitude à l’embauche sont facturées.
En parallèle, nous avons mis en place l’envoi de SMS de rappel à destination des salariés 5 jours avant le rendez-vous, dès lors que nous disposons d’un numéro de téléphone portable.
Malgré ces dispositifs, nous faisons face à un taux d’absentéisme toujours plus important chaque année. Celui-ci désorganise notre service de prévention et de santé au travail, pénalise les autres adhérents et ne permet pas aux professionnels de santé d’assurer correctement leurs missions.
C’est dans ce contexte que le conseil d’administration de masanté.pro a décidé de facturer toutes les absences non excusées ou excusées hors délai à partir du 1er janvier 2023* conformément à ce que prévoyait le règlement intérieur depuis 2018. Cf. article 10-1 du règlement intérieur.
La mesure de réciprocité qui consiste à ce que nous émettions un avoir dès lors que l’annulation de la visite nous est imputable est bien entendu maintenue*. Cf. article 10-2 du règlement intérieur.
* à l’exception des absences aux visites de pré reprise, et des visites à la demande du médecin du travail, de l’employeur ou du salarié.
En parallèle, nous avons mis en place l’envoi de SMS de rappel à destination des salariés 5 jours avant le rendez-vous, dès lors que nous disposons d’un numéro de téléphone portable.
Malgré ces dispositifs, nous faisons face à un taux d’absentéisme toujours plus important chaque année. Celui-ci désorganise notre service de prévention et de santé au travail, pénalise les autres adhérents et ne permet pas aux professionnels de santé d’assurer correctement leurs missions.
C’est dans ce contexte que le conseil d’administration de masanté.pro a décidé de facturer toutes les absences non excusées ou excusées hors délai à partir du 1er janvier 2023* conformément à ce que prévoyait le règlement intérieur depuis 2018. Cf. article 10-1 du règlement intérieur.
La mesure de réciprocité qui consiste à ce que nous émettions un avoir dès lors que l’annulation de la visite nous est imputable est bien entendu maintenue*. Cf. article 10-2 du règlement intérieur.
* à l’exception des absences aux visites de pré reprise, et des visites à la demande du médecin du travail, de l’employeur ou du salarié.